Bij talloze ondernemingen voldoet het ziekteverzuimbeleid niet aan de onlangs vernieuwde privacyregels. Ook het groeiende tekort aan bedrijfsartsen noopt tot aanpassingen in de aanpak. Daardoor zal het thema ziekteverzuim hoog op de agenda staan. Waakzaamheid van de ondernemingsraad is geboden.