Slim rollen en taken verdelen bij or in de zorg

Zorgorganisaties zijn continu in verandering en dat heeft gevolgen voor leden van de ondernemingsraad. Taakdifferentiatie en specialisatie binnen de or zijn onontkoombaar. Het mooie is dat dit allerlei kansen biedt, ook voor mensen die niet in het traditionele or-keurslijf passen.