Loek Kusiak is freelance journalist. Zijn expertises liggen bij openbaar bestuur, duurzaam ondernemen en innovatie, milieu en energie, arbeidsmarkt en medezeggenschap, arbeidsomstandigheden, welzijn en gezondheidszorg. Voor ORnet houdt hij nieuws en ontwikkelingen rond medezeggenschap in de gaten.
De ondernemingsraad van chemiebedrijf Sabic in Sittard-Geleen heeft beroep aangetekend bij de Ondernemingskamer tegen het besluit van de directie om het hoofdkantoor te verhuizen van Sittard naar Amsterdam. Het is nog niet bekend wanneer de Ondernemingskamer het beroep behandelt.
Bij ASML zouden vooral vrouwen van buiten de EU zich gediscrimineerd voelen op basis van hun geslacht. Dat blijkt uit onderzoek van Studio040. De or van ASML heeft de kwestie aan de orde gesteld in een recente bestuursvergadering.
Bijna driekwart van de medewerkers van het COA (Centraal Orgaan opvang Asielzoekers) hebben in 2022 last gehad van ongewenst gedrag door bewoners. Maar ook over het gedrag van leidinggevenden klagen medewerkers. De medezeggenschap bij het COA zegt 'absolute prioriteit' te willen geven aan grotere sociale veiligheid op de werkvloer. Dat benadrukt or-voorzitter Irenka Przybylski.
De rechtbank in Leeuwarden heeft het derde verzoek van Big Bazar afgewezen om een herstructureringsdeskundige aan te stellen. Oscar van Oorschot, de advocaat van Big Bazar, gaat ervan uit dat dinsdag het faillissement van het bedrijf wordt uitgesproken.
De medezeggenschap van VDL Nedcar in Born streed zij aan zij met de vakbonden voor een nieuw sociaal plan. Dat kwam er, nadat de werknemers er meermaals voor in staking gingen. 'We hebben nadrukkelijk en onverbloemd stelling genomen,' blikt het or-bestuur terug.
De vakbonden FNV, CNV en De Unie hebben een akkoord gesloten met VDL over een nieuw sociaal plan voor de werknemers van autofabriek Nedcar in Born. Vakbondsleden heben massaal voor het akkoord gestemd. Er zijn afspraken gemaakt over een vertrekbonus. Medewerkers voor wie er straks geen werk is krijgen een 'ruimhartige' vergoeding.
De ondernemingsraad van VDL Nedcar in Born wil een advies over het ontslag van 1864 werknemers laten afhangen van een beter sociaal plan. Daarnaast eist de or volledige inzage in documenten en transacties over diverse geldstromen. Waaronder de afkoopsom met BMW en de afgesprongen deal met potentieel opdrachtgever Rivian.
Een dalend vertrouwen van burgers in de overheid en een veranderde rol van ambtenaren. Dat vraagt meer dan ooit om 'loyale tegenspraak' en medezeggenschap met kennis en moed. Frits van der Meer, hoogleraar openbaar bestuur en publieke dienstverlening in Leiden legt uit wat loyale tegenspraak inhoudt, en hoe je het levert. Ondanks alle tegenstand die je daarbij kunt ondervinden.
De ondernemingsraad van VDL Nedcar in Born heeft in een brief aan de directie van BMW gevraagd druk uit te oefenen op de VDL-top om de onderhandelingen over een nieuw sociaal plan met de FNV en het CNV te hervatten.
Zorgpersoneel ontbreekt het vaak aan veerkacht en zeggenschap over het eigen vak. Een actieplan moet daar verandering in brengen. De ondernemingsraad kan daar op aanhaken. In dit artikel enkele voorbeelden van zorginstellingen met meer directe inspraak van zorgverleners, en een nieuwe wet die ze hierin gaat ondersteunen.
