Advies vragen over inflatiecorrectie
Moet het bestuur om advies vragen bij het bepalen van de door te voeren inflatiecorrectie?
Bekijk alle artikelen
Heeft het bestuur een vorm van meldingsplicht aan de OR?
Een bestuurder heeft informatieplicht bij voorgenomen besluiten over de onderwerpen die in de artikelen 25 en 27 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) worden genoemd.
Aftreden bestuurder
Waar moet een ondernemingsraad op letten als de huidige bestuurder aftreedt?
Or-lid als preventiemedewerker
Kun je als or-lid ook preventiemedewerker zijn?
Is verandering salarisperiode adviesplichtig?
Is verandering van de salarisperiode van maandelijks naar vier weken, waarbij niemand erop achteruit of vooruit gaat, adviesplichtig?
Vakantie aan banden
De bestuurder wil regels afspreken over het opnemen van vakantie. Ook het meenemen van vakantiedagen naar het volgende jaar wil hij reguleren. Heeft de or daar niet wat over te zeggen?
Kandidaten tekort, wat te doen?
Wat te doen als zich te weinig kandidaten aanmelden voor de verkiezing van de ondernemingsraad?
Klacht indienen over de or
Een groot aantal werknemers is het niet eens met een door de ondernemingsraad gegeven instemming op een wijziging van onze pensioenregeling. Waar kunnen we nu met onze klachten terecht?
Moeten wij instemmen met een buitenlandse gedragscode?
Mag een moederbedrijf buiten Europa aan een dochterbedrijf in Nederland veiligheidsregels opleggen over onder andere het internetgebruik en mailverkeer? Aan overtreden van de regels zijn disciplinaire maatregelen verbonden via een Acceptable Use Policy.
Instemming op onderdelen, kan dat?
Mag een werkgever over een aangepaste regeling alleen instemming vragen voor de gewijzigde onderdelen, bijvoorbeeld een aangepaste paragraaf? Of moet de or het hele voorstel dan weer opnieuw beoordelen?
Het nieuwe pensioenstelsel komt eraan
'Als or weten we dat er op het gebied van pensioenen heel wat gaat veranderen, maar hebben geen idee wat precies. Hoe belangrijk is dit eigenlijk? Hebben wij een rol en wanneer zouden we in actie moeten komen?'
Is een besluit tot anders inrichten managementstructuur 'belangrijk' genoeg voor het adviesrecht?
"Een team wordt anders ingericht. Voorheen werd dit team aangestuurd door twee managers. Nu is er een tijdelijk manager die een plan gaat maken voor een andere inrichting. Is dit adviesplichtig?" In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoorden onze experts elke week een medezeggenschapsvraag.
Een uitgeklede ondernemingsraad, wat nu?
Door omstandigheden bestaat onze ondernemingsraad nog maar uit drie leden. We zijn een or met zeven zetels. Kunnen we nog advies-en instemmingsaanvragen behandelen?
Wij willen ook met managers overleggen
De ondernemingsraad heeft regelmatig contact met afdelingsmanagers. De bestuurder heeft aangegeven dat zij de enige gesprekspartner van de or is. Daarom heeft de bestuurder de managers gevraagd om de overleggen met de or af te zeggen. Kan dit?
Instemming onder voorwaarde, mag bestuurder afwijken?
Wij hebben als ondernemingsraad een paar jaar geleden, bij de instemming over een nieuw beloningssysteem, een afspraak gemaakt over een minimale loonsverhoging gekoppeld aan de inflatie. Mag de werkgever hier eenzijdig van afwijken nu de inflatie hoog is?
Instromen in de OC, hoe gaat dat?
Wij willen als or een Onderdeel Commissie (OC) instellen. Een aantal collega's van dat onderdeel willen instromen in de OC. Mag een leidinggevende van dat onderdeel deze collega's weigeren, omdat dit drukt op de werkzaamheden van de betreffende afdeling?
Zorg voor milieu: instemming of advies?
Onze organisatie wil over enkele maanden alleen nog maar elektrische leaseauto's aanschaffen. Is deze wijziging instemmingsplichtig of adviesplichtig?
'We willen graag een or, maar weten niet goed hoe we dat aan moeten pakken'
Regelmatig krijgt de SER-Bedrijfscommissie vragen van medewerkers die melden dat er in hun organisatie geen ondernemingsraad is. Ze willen weten hoe ze dat voor elkaar kunnen krijgen. En soms is er een bestuurder die aangeeft wel een ondernemingsraad te willen, maar niet goed te weten wat hij of zij dat moet doen.