De interne klachtenregeling bij een grote organisatie was een puinhoop, waardoor het leek dat medewerkers nauwelijks klaagden. De or ontwikkelde op eigen kosten een gebruiksvriendelijke klachtentool die de bestuurder uiteindelijk omarmde. Een voorbeeld van de kracht van het initiatiefrecht.
Trump ondertekende meteen bij zijn aantreden een decreet om de Capitool-bestormers vrij te spreken, de rechtsgang negerend. Wat als je een bestuurder treft die de adviesprocedure niet serieus neemt en manipuleert? Zo ga je als or met zo'n situatie om.
Een ondernemingsraad heeft adviesrecht bij een voorgenomen fusie of overname. Een aantal juridische aanbevelingen voor de or.
Beschikt jouw ondernemingsraad over een visie? Waarschijnlijk wel, bijvoorbeeld op het gebied van transparantie, continuïteit of het belang van medewerkers. Maar is deze visie expliciet geformuleerd en sluit deze aan bij de dagelijkse or-praktijk?
In bijzondere omstandigheden kan de ondernemer of bestuurder ontheffing krijgen van de verplichting om een or in te stellen. Dit verzoek kan bij de Sociaal-Economische Raad (SER) worden ingediend. Dit artikel bespreekt de voorwaarden en procedures voor het verlenen van zo'n ontheffing.
'Is het door de groei van het bedrijf verstandig de medezeggenschapsstructuur te wijzigen naar een centrale ondernemingsraad met afzonderlijke or's?' In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoorden onze experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.
De or van de busmaatschappij Qbuzz heeft, niet voor het eerst, een conflict met de werkgever over de invoering van nieuwe dienstroosters. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.
De ondernemingsraad heeft diverse manieren om invloed uit te oefenen, zowel op basis van de Wor als door effectief gebruik te maken van communicatie en gedragsstrategieën. Zo pak je dat aan.
Als ondernemingsraad heb je vaak te maken met situaties waarin de bestuurder of HR met weerstand reageert. Misschien wordt een initiatiefvoorstel afgedaan als onrealistisch, voelt het overleg stroef aan, of lijkt het lastig om tot een constructieve dialoog te komen. Dit kan ontmoedigend zijn, maar weerstand is tegelijkertijd een kans. Het biedt de mogelijkheid om meer inzicht te krijgen in de drijfveren van de ander én om de relatie te versterken.
Een ondernemingsraad heeft adviesrecht bij een voorgenomen fusie of overname. Een aantal organisatorische aanbevelingen voor de or.
Mogen we voor een tussentijdse vacature een or-lid aanwijzen als we geen kandidaten hebben, of moeten we verkiezingen houden? En wat is de rol van de vakbond? In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoorden onze experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.
De Wet op de ondernemingsraden (Wor) begint overzichtelijk met de opsomming van een aantal begrippen. Voor een goed inzicht in de Wor is het van belang deze kernbegrippen goed te doorgronden. Sommige begrippen zijn direct duidelijk, andere vereisen een toelichting.
Een chauffeur eiste ruim € 14.000 aan vakantieloon over overuren. De kantonrechter gaf hem eerder al gelijk, maar zijn werkgever ging in beroep. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.
Terwijl de wettelijke bevoegdheden van de medezeggenschap in het primair onderwijs worden verruimd, schiet de financiering tekort, negeert de politiek adviezen en laten bestuurders én medezeggenschappers kansen liggen. Sommige scholen benutten die wél.
In Or-lid aan het Woord delen or-leden hun ervaringen en uitdagingen. Deze keer: Marelva de Bruin, over haar rol binnen de ondernemingsraad bij de Nationale Opera & Ballet, haar komst bij de or en de vertegenwoordiging van de freelancers.
In de medezeggenschap komen mensen met verschillende meningen samen. Hoe bereik je een gezamenlijk standpunt en spreek je met één stem naar buiten? In dit artikel bekijken we het thema vanuit 4 perspectieven.
De Arbowet verplicht bedrijven om minimaal één preventiemedewerker in dienst te hebben, die het arbobeleid uitvoert, deskundige bijstand biedt en contact met de or onderhoudt. 4 belangrijke handvatten voor de preventiemedewerker.
De basis van elke handeling van een ondernemingsraad is de Wet op de ondernemingsraden (Wor). In dit artikel beschrijven we de uitgangspunten van deze wet.
Is het opstellen van een intentieverklaring voor een overname een voorgenomen besluit en dus adviesplichtig? In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoorden onze experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.
Bij een conflict tussen een or en de bestuurder zijn er verschillende manieren om dit op te lossen met externe hulp. Voordat de rechter wordt ingeschakeld, kan de bedrijfscommissie van de SER bemiddelen. In een serie artikelen behandelen we praktijkvoorbeelden van deze bemiddeling. Deze keer gaat het over miscommunicatie in een horecabedrijf.
