Wat is de rol van de or bij een medewerkerstevredenheidsonderzoek?
Ons bedrijf gaat een medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) houden. Heeft de ondernemingsraad ook een formele rol in dat onderzoek? In de rubriek...
Maak van je goede voornemens een gewoonte
Een methode om in kleine stapjes nieuwe gewoontes aan te leren. Of slechte juist áf te leren. Klinkt mooi, maar hoe bruikbaar is dit? En hoe kan je...
Hoe de or als hofnar invloed kan winnen
Juri Hoedemakers is hofnar. Met Tim de Zeeuw begon hij het NarrenGilde, een opleidingsinstituut voor hofnarren. De moderne hofnar staat een directie...
Omgaan met klachten van de achterban
Or-leden worden in de wandelgangen benaderd door een medewerker met een verhaal over wat er mis is op zijn werkplek. Wat kun je als or-lid bij...
De or is er voor het collectief én het individu!
Als individuele medewerkers bij de or komen over persoonlijke arbeidsrechtelijke zaken, zegt de or vaak weinig te kunnen doen. De medewerkers krijgen...
Klacht indienen over de or
Een groot aantal werknemers is het niet eens met een door de ondernemingsraad gegeven instemming op een wijziging van onze pensioenregeling. Waar...
De ambtelijk secretaris: uw notulist, begeleider, coach en...
De invulling van de functie van ambtelijk secretaris van een ondernemingsraad verschilt nogal per bedrijf. Sommige werken vooral secretarieel,...
Zo ga je om met klachten uit de achterban
Gaat de ondernemingsraad in op alle signalen en klachten uit de achterban? Of geven de or-leden aan dat de ondernemingsraad geen klachtenbureau is?
Communiceren met de achterban: online én offline
De communicatie van de ondernemingsraad met de achterban. Wat werkt wel en wat werkt niet? Mijn uitgangspunt bij communicatiemiddelen is 'en-en' en...
De achterban raadplegen met een enquête
Ondernemingsraden vertegenwoordigen de werknemers in een onderneming. Hoe kun je met een enquête zo goed mogelijk de mening van de achterban peilen?