WOR, tekst en commentaar 2023

De herziene uitgave van Wet op de ondernemingsraden tekst en commentaar, editie 2023 is geheel up-to-date gemaakt. Naast de uitgebreide toelichtingen is ook de jurisprudentie bijgewerkt en eerdere wijzigingen zijn nader aangevuld door ervaringen uit de praktijk te verwerken.

Door de flexibilisering van de arbeidsmarkt is de behoefte ontstaan om toegang tot de medezeggenschap eenvoudiger te maken. Er zijn daarom wijzigingen doorgevoerd in artikel 1 en artikel 6 met betrekking tot de definitie van in de onderneming werkzame personen. Personen die werkzaam zijn in de onderneming kunnen voortaan na 3 maanden al gebruik maken van het recht om te kiezen of om gekozen te worden. Uitzendkrachten worden voortaan na 15 maanden aangemerkt als in de onderneming werkzame personen waardoor zij na 18 maanden gebruik maken van het actieve en passieve kiesrecht.

Ook is het voortaan mogelijk om vaste commissies in te stellen waarin grotendeels medewerkers uit de onderneming vertegenwoordigd zijn. Voorheen moest de meerderheid uit OR-leden bestaan. Hierdoor wordt
het eenvoudiger om medewerkers in de onderneming bij de medezeggenschap te betrekken.

De voordelen op een rij:

*elk artikel wordt afgesloten met een duidelijke toelichting;

*het maakt de WOR makkelijk toepasbaar in je dagelijkse or-praktijk;

*de wettekst in handige pocket, handig voor in je tas.

Bestel nu jouw exemplaar van WOR, tekst en commentaar 2023!

Lees meer over

pensioen21 okt. 24

Dit moet de or weten over pensioenregeling 'Bedrag ineens'

De Tweede Kamer heeft begin oktober 2024 ingestemd met het wetsvoorstel Wet herziening bedrag ineens. Ook voor de or is het handig om te weten wat deze wet inhoudt, zodat vragen van collega's adequaat beantwoord kunnen worden.

pensioen18 okt. 24

Vroegpensioen: partijen bereiken akkoord over vroeger stoppen met...

Vakbonden, werkgevers en het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) hebben een akkoord bereikt over de vroegpensioenregeling. Het akkoord kwam tot stand na veel protest. De huidige regeling zou eind volgend jaar aflopen.

wet- en regelgeving10 okt. 24

SER voegt bedrijfscommissies Markt I en II samen tot één

De Sociaal Economische Raad (SER) voegt per 1 januari 2025 de bedrijfscommissies Markt I en Markt II samen tot één nieuwe bedrijfscommissie. Hierdoor vervallen de afzonderlijke commissies voor commerciële ondernemingen en non-profitorganisaties.

wet- en regelgeving07 okt. 24

Or-lid ontslagen wegens schending privacy

Een werkneemster en or-lid, verantwoordelijk voor urenregistratie, camerabewaking en huisregels, wordt ontslagen wegens ernstige privacyschending. De kantonrechter oordeelt dat haar or-lidmaatschap geen belemmering vormt voor ontslag. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een uitspraak.

arbo04 okt. 24

Dit moet de or weten over de Wet verplichtstelling vertrouwenspersoon

Organisaties met minimaal 10 werknemers moeten met de Wet verplichtstelling vertrouwenspersoon binnenkort een vertrouwenspersoon aanstellen om ongewenst gedrag te voorkomen. De Tweede Kamer heeft het wetsvoorstel aangenomen. Als or moet je op de hoogte zijn van deze instemmingsplichtige veranderingen. .

wet- en regelgeving23 sep. 24

Rechter: afschaffen jubileumuitkering zonder instemming or toegestaan

Mag een werkgever eenzijdig het recht van werknemers op een jubileumuitkering intrekken vanwege slechte bedrijfsresultaten? In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.

Het belang van het vastleggen en bewaren van afspraken

Het vastleggen en bewaren van afspraken die gemaakt zijn tussen de ondernemingsraad en de werkgever is altijd belangrijk. Dat is misschien een open deur, maar toch gaat het regelmatig mis.

wet- en regelgeving02 sep. 24

Conflict over vakantiedagen na dienstverband: rechter geeft werknemer...

Na het einde van het dienstverband ontstaat een conflict over openstaande vakantiedagen. Omdat de werkgever geen goede administratie kan overleggen, krijgt de werknemer gelijk van de rechter. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een uitspraak.

wet- en regelgeving12 aug. 24

Eigen risico dragen of niet? Deadline voor de keuze nadert

Bestuurders die per 1 januari 2025 willen beginnen of stoppen als eigenrisicodrager voor de Ziektewet of WGA moeten hun keuze uiterlijk 1 oktober 2024 doorgeven aan de Belastingdienst. De or heeft adviesrecht op het voorgenomen besluit.

vraag en antwoord06 aug. 24

Onze onderneming staat te koop. Moet de ondernemer ons inlichten?

'Onze bestuurder heeft aangegeven dat de onderneming te koop staat, maar heeft hiervoor nog geen adviesaanvraag gedaan. Mogen wij als ondernemingsraad weten hoe het staat met de plannen?' In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoorden onze experts elke week een medezeggenschapsvraag.

AI05 aug. 24

AI-verordening gaat in: werk aan de winkel voor de or

Sinds 1 augustus 2024 is in de gehele Europese Unie de AI-Verordening van kracht. Deze wet stelt in de komende tijd verschillende eisen aan zowel ontwikkelaars als gebruikers van kunstmatige intelligentie (AI). Kennis van de verordening is ook voor de ondernemingsraad van belang.

(Een deel van) Het team van Sprengers. Vlnr: Suzanne Broens, Gabi Stouthart, Rudi van der Stege, Jasper de Waard, Loe Sprengers, Dennis Schwartz, Annette Terpstra en Pauline Burger. Foto: Koos Groenwold.

verdieping01 aug. 24

50 jaar Sprengers Advocaten: hoe rechtszaken inhoud geven aan de Wor

De Wor is niet in beton gegoten, maar biedt kaders waarbinnen de medezeggenschap zich kan bewegen. De rechtspraak geeft invulling aan deze wet, omdat omstandigheden veranderen en niet alles in de Wor beschreven staat. De advocaten van Sprengers zien dit al 50 jaar dagelijks gebeuren.

Interesses beheren

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.